Læringsledelse

Overenskomster, der specificerer flere ugers uddannelse om året - og stigende krav om kortlægning af såvel formelle kompetencer som realkompetencer kan meget nemt ende i bureaukrati og omkostninger.

• Massevis af kompetenceudvikling, der aldrig bliver nyttiggjort.
• Massevis af kursister, der ikke omsætter den nye viden til resultater for virksomheden.

Men sådan behøver det ikke at være.

Ledelse af organisationens læreprocesser med stramt fokus på anvendelse kan ikke alene være et vigtigt værktøj til at skabe forandring og motivation - det kan også vise sig at være det område, hvor der nemmeste kan skabes markante effektivitetsforbedringer.

KURSUS I LÆRINGSLEDELSE
Kurset løber over samlet 5 dage. (Datoerne fatslægges med kunden)
Med implemeteringsassistance i mellem kursusdagene

• Lær at udvikle andre - Ledelsen som træner - evnen til selv at lære fra sig
• Lær om best practice for læreprocesser, der skal føre til effekt
• Få ledelsens læringsværktøjskasse "Fra læring til resultater", der omfatter værktøjer i effektlæringsprocessen, coaching, mentoring, tutoring, medarbejdersamtaler og feedback
• Træn dig selv undervejs i forløbet i at bruge metoderne
• Implementer metodikken undervejs i egen virksomhed
• Få personlig støtte til at klare netop det, der er specielt i din organisation.

RING FOR NÆRMERE INFORMATION  40 10 07 08